Проектируйте свою карьеру. Осознанно.

Этот блог — пространство для анализа и поиска точек роста. Здесь собраны рабочие методики, разборы реальных ситуаций и инструменты, которые помогут вам управлять своим профессиональным путём.

Обсудить ваш случай
Карьерный рост

Примеры карьерных траекторий

Смена сферы деятельности

Маркетолог → Продакт-менеджер в IT

Проанализировали текущие навыки, составили план обучения недостающим компетенциям и подготовили портфолио на основе пет-проектов.

IT Management Hard Skills
Рост внутри компании

Junior → Team Lead за 1.5 года

Фокус на развитии лидерских качеств и стратегического мышления. Внедрили систему менторства и улучшили процессы в команде.

Leadership Soft Skills Promotion
Переход на фриланс

Работа в найме → Успешный фриланс

Разработали стратегию личного бренда, выстроили воронку привлечения клиентов и определили комфортное ценообразование услуг.

Freelance Personal Brand Finance

Подход, а не шаблоны

Ваша карьерная ситуация уникальна. Вместо готовых решений мы используем гибкую систему, которая адаптируется под ваши цели. Она включает диагностику, разработку персональной дорожной карты и освоение конкретных инструментов для достижения результата.

Получить консультацию

Диагностика и цели

Определяем вашу текущую позицию, сильные стороны и зоны для развития. Четко формулируем измеримую карьерную цель на 1-3 года.

Построение маршрута

Разрабатываем пошаговый план действий: от получения новых навыков и нетворкинга до подготовки к собеседованиям.

Тактическая реализация

Отрабатываем на практике конкретные инструменты: составление резюме, ведение переговоров о зарплате, развитие личного бренда.

Инструментарий для роста

В работе мы опираемся на проверенные фреймворки и цифровые решения, которые помогают систематизировать процесс и отслеживать прогресс.

SMART-цели

Для постановки конкретных и измеримых карьерных задач.

SWOT-анализ

Для оценки сильных и слабых сторон, возможностей и угроз.

LinkedIn

Для построения профессионального нетворкинга и личного бренда.

Notion

Для создания персональной базы знаний и отслеживания прогресса.

Фото консультанта

Кто я и почему могу быть полезен

Более 10 лет я работал в HR-департаментах крупных международных компаний. Я прошел путь от рекрутера до HR-бизнес-партнера, провел тысячи собеседований и помог десяткам специалистов построить успешную карьеру внутри корпораций.

Со временем я понял, что мой главный интерес — не подбор людей под нужды бизнеса, а помощь людям в поиске своего места в бизнесе. Мой подход основан на практическом опыте и глубоком понимании того, как работает "другая сторона".

  • Практик, а не теоретик
  • Более 100 успешных кейсов
  • Конфиденциальность и этика

Начнем диалог?

Заполните форму, и я свяжусь с вами в течение рабочего дня, чтобы обсудить ваш запрос и назначить вводную встречу.